Come alimenti il tuo team?

Il wellbeing aziendale è l’evoluzione del welfare:
con il tempo si è capito che per aumentare la produttività e l’efficienza degli operatori, non bastavano delle azioni una tantum, ma bisognava mettere chi lavora in una vera e propria condizione di benessere continuativo.

Ma perché l’attenzione al benessere personale influisce sulle performance del lavoratore?

Molteplici sono i vantaggi che l’individuo può trarre da un corretto stile di vita, sia a livello fisico, che cognitivo e relazionale.

  • Sviluppa la memoria e l’intelligenza cognitiva
  • Aumenta la capacità di gestire le informazioni
  • Permette di reagire alle situazioni di stress e alle difficoltà della vita
  • Migliora la capacità di problem solving
  • Rende più reattivi ed efficienti grazie ad una maggiore energia e concentrazione
  • Migliora il rapporto con le persone che ci circondano

E tu Manager, come alimenti il tuo team?

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