Co-founder di HOMUS. Psicologa con master in PNL, consulente e formatore, coordinatrice dei servizi HR all’interno delle aziende. Pluriennale esperienza nella consulenza psicologica e nell’attività formativa per lo sviluppo personale e professionale.
5 GENERAZIONI A CONFRONTO
Le 5 generazioni presenti oggi sul mercato affrontano sfide significative legate alle loro diverse prospettive e obiettivi nell'ambiente di lavoro. Queste differenze possono minare la collaborazione e la produttività aziendale, mettendo a rischio il successo a lungo termine.
Chiara Volpicelli e Lorenzo Volta da anni favoriscono la comunicazione tra le diverse generazioni attraverso percorsi mirati, che abbattono pregiudizi e resistenze. Obiettivo? Migliorare la produttività costruendo da subito team multigenerazionali efficaci ed efficienti, in grado di confrontarsi e orientarsi agli obiettivi di crescita personali ed aziendali.
I nostri formatori
CHIARA VOLPICELLI
Psicologa
Lorenzo Volta
Business developer
Formatore aziendale, con master in Europrogettazione, Marketing Internazionale negli USA e Sviluppo d’impresa in Silicon Valley. Aiuta persone e aziende a migliorare le loro performance sul mercato italiano e internazionale, curando tutte le fasi dello sviluppo del business.
Un set di attività costruite sull'esperienza in azienda
La comunicazione tra diverse generazioni è un tema complesso e sfaccettato che ogni azienda si trova ad affrontare quotidianamente. Il percorso promosso nasce da numerose attività svolte sul campo dai nostri due formatori:
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Coaching individuali e di gruppo per abbattere pregiudizi, credenze e riformulare il mindset delle risorse presenti in azienda;
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Affiancamenti on the job a chi gestisce il gruppo “misto”;
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Moduli formativi sulla comunicazione;
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Test con prova sul campo.
Una grande opportunità
Avremo l’occasione di affrontare il tema all’interno del percorso Manager tra Manager, promosso da Federmanager Bologna, Ferrara, Ravenna.
Quando
Sabato 14 Ottobre 2023
Dove
Presso Bologna Business School – Via degli Scalini, 18
A chi è rivolto
Giovani Manager Under 44
A cura di
Il percorso Manager tra Manager - "Quello che le scuole non insegnano"
Il viaggio #ManagerTraManager è nato nel 2019, per soddisfare un bisogno: “con l’eliminazione dei vivai di talenti all’interno delle aziende, si era interrotta l’osmosi delle capacità relazionali che avveniva naturalmente in passato tra vecchi e giovani manager”. L’assenza di questa formazione-relazione, che non esiste nemmeno nelle scuole, finisce spesso per portare i giovani manager a interpretare il ruolo basandosi prevalentemente sulle competenze tecniche.
Il resto è storia: dal 2019 incontriamo giovani manager (con picchi di 50 presenze ad incontro) per tematiche legate alle emozioni, alle motivazioni, ai valori e più in generale a come gestire con reciproca soddisfazione le relazioni tra umani, ovviamente con un taglio manageriale.
Le attività sono guidate da Chiara e Lorenzo, in un ambiente di sana apertura e condivisione.
Chi è Homus
HOMUS nasce nel 2007 dalle esperienze professionali di Andrea Lauretti e Chiara Volpicelli, per firmare progetti di consulenza e formazione, personali e d’impresa, in collaborazione con professionisti dal know-how trasversale e complementare fra loro.
